程序员发帖鼓励跳槽:IT行业吃青春饭,只能跳槽才能大幅涨薪
关于跳槽,一直是职场人又爱又恨的话题。跳的好了,薪资翻番或者更多,跳的不好了肠子都悔青。近日,一位职场老兵针对跳槽的话题发表了以下言论。
IT行业是一个吃青春饭,一个很多人需要通过跳槽来大幅涨薪的行业。做为一个老兵,我鼓励大家多跳槽,只要大家能跳成功。不要轻易相信什么“平均一家公司待满3年”,“后面给你升职加薪”之类的话。
第一:你来做IT是为了什么?
第二:你估计你能干几个3年?
第三:你是否笃定这家公司能给你想要的?
来自灵魂的三连问,笔者也得好好想一下。那么,网友们都怎么看呢?
有网友认为:如果你的工作很好,你还要跳槽?为何不在刚开始就选好自己的工作?
有网友感叹:哎,我三年4跳,面试最难的问题就是为啥又跳槽。楼主反驳到:你敢反问她,做这行谁不跳槽吗?
美团员工:先去看看大厂里带几十号人的leader是不是频繁跳槽的。
有网友吐槽:呆了快两年半涨了500,离职时说,等公司过几年发展好了,会给你涨到合适的价格。
说起大厂跳槽情况,那么大厂的员工们都怎么说呢?
TX员工[2]:我厂一个个中干都至少五年司龄,多的都十年十五年甚至十八年,所以这事儿还是得看公司。
HW员工:我之前就没等到,唉
AQY员工:跳得多一时爽,永远成不了领导心腹。
DY员工:说的对啊,反正都35被裁员,为啥不多跳几家涨涨薪?
ZJTD员工:不跳槽老子现在顶死12k。
也有网友讲述了自己身边的例子:我同学专科在公司呆了7年,现在混的比我好。最后你会发现,你会跳不动,你的心会疲惫,你会越来越迷茫。
笔者认为现在大环境下,几乎很难在一家公司待十几年或者说从一而终,跳槽也是职场中很常见的事情。跳得好了,脱离苦海,柳暗花明又一村,跳的不好前功尽弃,跳槽是一个很有风险的事情。
而IT行业的确是一个跳槽频率非常严重的行业,并且都是按技术说话,只要技术够牛,很少会在意跳槽的频次。而这么折腾的目的也很明确——高薪。
短期来看,跳槽的确能换来高薪,但是如果要考虑长期发展的话,还是要三思而后行。
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